Στη δημοσιότητα έδωσε το υπουργείο Εργασίας, λίγα μόλις λεπτά πριν την έναρξη του συλλαλητηρίου ΓΣΣΕ και ΑΔΕΔΥ, το Προεδρικό Διάταγμα για τις αλλαγές στα εργασιακά. Το προεδρικό διάταγμα προβλέπει τη δυνατότητα μείωσης των αποζημιώσεων απόλυσης μέχρι και 50%, το χρόνο προειδοποίησης, τα όρια των απολύσεων, καθώς και το ύψος την αμοιβή των νέων έως 25 ετών. Η χρονική επιλογή της δημοσιοποίησης των αλλαγών προκάλεσε την αντίδραση των συνδικάτων, που κάνουν λόγο για προκλητική κίνηση. Η ΓΣΕΕ μάλιστα, προειδοποίησε με προσφυγή στα ελληνικά και ευρωπαϊκά δικαστήρια, καθώς και στο Διεθνές Γραφείο Εργασίας.
Για τις απολύσεις, το Προεδρικό Διάταγμα προβλέπει:
- για επιχειρήσεις που απασχολούν από 20 έως 150 εργαζόμενους μπορούν να απολύουν μέχρι έξι εργαζόμενους το μήνα
- για επιχειρήσεις που απασχολούν πάνω από 150 εργαζόμενους το ποσοστό των απολύσεων διαμορφώνεται στο 5% και μέχρι 30 εργαζόμενους το μήνα
Για τις αποζημιώσεις προβλέπεται η μείωση από ένα μήνα έως τέσσερις το πολύ της περιόδου προειδοποίησης πριν την απομάκρυνση ενός υπαλλήλου. Σήμερα, εάν ο εργοδότης προειδοποιήσει τον εργαζόμενο εγγράφως τόσους μήνες όσο τα μηνιάτικα που δικαιούται ως αποζημίωση, τότε το ποσό της αποζημίωσης μειώνεται στο μισό. Με την πρόταση του υπουργείου, δηλαδή τον περιορισμό του χρόνου προειδοποίησης, η αποζημίωση θα μειώνεται έως και 50%, αφού ο εργοδότης θεωρείται σχεδόν βέβαιο ότι θα κάνει χρήση του λιγοστού χρόνου προειδοποίησης, κάτι που δεν συνηθιζόταν μέχρι σήμερα.
Στο σχέδιο Προεδρικού Διατάγματος καθιερώνονται, επίσης, όροι απασχόλησης και αμοιβής για τους νεοεισερχόμενους στην αγορά εργασίας ηλικίας κάτω των 25 ετών, ενώ οι εργαζόμενοι μεγάλης ηλικίας, οι οποίοι απολύονται, έχουν το δικαίωμα της αυτασφάλισης, ενώ για ασφαλισμένους ηλικίας 57 έως 60 ετών το 50% του κόστους της αυτασφάλισης θα καλύπτεται από τον εργοδότη, ενώ το ποσοστό θα φθάνει στο 80% του κόστους για ασφαλισμένους ηλικίας 60 έως 64 ετών.
Σημειώνεται, ότι οι νέοι ηλικίας έως 21 ετών, όταν εισέρχονται για πρώτη φορά στην αγορά εργασίας προσλαμβάνονται με το 80% του κατώτατου μισθού ή ημερομισ8ίου, ενώ για τους νέους από 21 έως 25 ετών το ποσοστό προσδιορίζεται στο 85%.
Με προσφυγή στη Δικαιοσύνη και το Διεθνές Γραφείο Εργασίας προειδοποιεί η ΓΣΕΕ
Απαράδεκτο και αντισυνταγματικό χαρακτηρίζει το Προεδρικό Διάταγμα η ΓΣΕΕ. Σε ανακοίνωσή της η συνομοσπονδία τονίζει ότι το περιεχόμενο του ΠΔ, ωχριά μπροστά στο μνημόνιο που έχει προηγηθεί, επισημαίνει ότι το απορρίπτει κατηγορηματικά και το επιστρέφει στον αποστολέα του ως επιεικώς απαράδεκτο. Η ΓΣΕΕ ετοιμάζεται να προσφύγει στα ελληνικά και ευρωπαϊκά δικαστήρια, καθώς και στο Διεθνές Γραφείο Εργασίας.
«Τα προεδρικά διατάγματα συνιστούν κλιμάκωση του πολέμου σε βάρος της εργατικής τάξης και ειδικά των νέων εργαζομένων. Εργάτες, εργάτριες έχετε χρέος να ξεσηκωθείτε. Αυτή η επίθεση δεν πρέπει να περάσει» διαμήνυσε το ΚΚΕ.
αναδημοσίευση από TVXS
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου